در راستای توسعه خدمات سلامت سازمانی، فرآیند انتقال و یکپارچهسازی دادههای سلامت کارکنان شرکت پتروشیمی پردیس با موفقیت در سامانه سیناکر به انجام رسید. این اقدام شامل انتقال دادههای سلامت مربوط به چهار سال گذشته این مجموعه عظیم صنعتی است.
دادههای منتقل شده، که شامل اطلاعات جامعی از سوابق پزشکی، نتایج معاینات دورهای، آزمایشهای انجامشده و سایر موارد مرتبط با سلامت شغلی کارکنان پتروشیمی پردیس میشود، پس از پردازش و استانداردسازی، در ساختار یکپارچه سلامت سازمانی سیناکر ثبت گردیده است. اکنون این اطلاعات در پنل سلامت سازمانی و داشبوردهای هوش تجاری سیناکر قابل دسترس است.
این دسترسی به دادههای جامع سلامت، به مدیران و کارشناسان پتروشیمی پردیس امکان میدهد تا با تحلیل روندهای سلامت کارکنان، شناسایی ریسک فاکتورهای بیماریهای شغلی و پایش مستمر وضعیت سلامت، تصمیمگیریهای مدیریتی آگاهانهتر و مؤثرتری را اتخاذ نمایند.
انتقال این حجم از دادهها، گامی مهم در جهت ارتقاء نظام سلامت شغلی در پتروشیمی پردیس و همچنین توسعه خدمات جامع سلامت سازمانی توسط سیناکر به شمار میرود و زمینه را برای بهبود پیشگیری از بیماریهای شغلی و ارتقاء سطح سلامت کلی کارکنان فراهم میآورد.